Blog Post

Toyota KATA – uključite zaposlene u kaizen

Toyota KATA – uključite zaposlene u kaizen

Nova, dvanaesta radionica Yokoten programa stavlja u fokus jednu od najbitnijih tema u kaizen svetu i odgovara na pitanje kako uključiti zaposlene u sprovođenje unapređenja. Nametnute promene veoma teško mogu rezultirati održivim benefitima, a mogu dovesti i do većeg otpora kod zaposlenih.

Priključite se našoj besplatnoj radionici i saznajte kako da unapredite vođenje timova i širenje kaizen svesti u celoj kompaniji kroz kontinuirani rad sa zaposlenima i sticanje naučnog načina razmišljanja. KATA pristup se bazira na izgradnji rutina kod zaposlenih kroz svakodnevne cikluse unapređenja i pitanja koja vode zaposlenog kroz celokupan proces.

Teme koje će biti obrađene na radionici su:

  • kako da kaizen zaživi u vašoj kompaniji,
  • važnost naučnog razmišljanja i opasnosti od obrnutog inženjeringa,
  • uloge u KATA ciklusima unapređenja,
  • praktična simulacija unapređenja procesa sa učesnicima radionice.

Kaizen i lean konsalting Srbija, zajedno do boljeg poslovanja

Pridružite se radionici registracijom na Linkedin event-u ili slanjem podataka (ime, prezime, email adresa) na mail office@qcds.rs.

Rok za prijavu je 24h pre termina održavanja radionice kada će učesnicima biti prosleđen link za pristup na mail adresu navedenu u prijavi. Učešće na radionici je u potpunosti besplatno, a broj učesnika je ograničen.

Vidimo se 26.10.2023.

Vaš QCDS Consulting!

Related Posts

Оставите одговор

Ваша адреса е-поште неће бити објављена. Неопходна поља су означена *